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武贵龙：第一个问题，影响力最强实际是怎么理解的问题。我理解你提的问题是属于公关能力最强的能拿项目。我们在工作当中有的部门，包括有些科学家反映社会上存在这方面的问题。但就我接触的高校科技管理二十多年来，我认为现在这个问题不大有普遍性。这个影响力某种程度上是有的科技工作者科研做得好，组织协调能力也强，特别是一些国家的重大科研项目，比如前天我参加“973” 十周活动年，那些首席科学家我认为他们的影响力最强，但是不能说只注重社会关系和公共关系。所以这个问题从高校的科技工作者来说，真正是从自己的科技能力、科技实力出发，同时再加强重大项目的组织协调能力。
第二个问题，我简单的理解就是这个项目给谁最合理。从教育部科技项目组织来说我们有专家评审机制。现在逐渐采取网上评审，而不是面对面的。这之后还有面对面的评选过程，实际是筛选过程。在这个过程中真正把有基础、有实力的科技工作者，让他们承担这个项目，把他们筛选出来。我们在组织协调中强调了公正、公开、科学、合理，按最有优势、最有基础、最有能力的人来做，但是也不排除一些失败的，特别是一些基金项目、小的重点项目，所以我想从体制机制上我们是做到真正有实力、有基础的能够承担项目。
第三个问题，就是个别研究生抱怨导师钱控制的太紧，没有让他们很好的发挥。这是两个方面。一个是说明我们在组织实施中怎么发挥研究生后备力量的重要作用，这里有很多工作需要开展。同时也说明我们在科研当中资助资金比较紧张。我强调一点，目前高校承担的所有科研项目经费中不包括人头费，高校也没有收到稳定的科学事业费支持，目前为止这个政策还没有突破。我们希望能尽快解决中央财政稳定支持高校科研经费的问题。我想不管是研究生还是博士生，在和导师、课题组合作中重要的是能力培养，和创新能力怎么样得到充分发挥。
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