“就业优先”托举“稳稳的幸福”

就业是民生之本、发展之基，一头连着百姓福祉，一头连着经济发展，做好“六稳”工作，落实“六保”任务，就业都排在首位。

就业也是今年全国两会关注的焦点之一。面对需求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力，政府工作报告提出，“强化就业优先政策”“各地都要千方百计稳定和扩大就业”。

2022年就业形势严峻、目标艰巨：在“三重压力”下，新增城镇就业在1100万人以上；城镇调查失业率控制在5.5%以内。实现以上目标，关键要在落实落细落小上下功夫，用心用情用力打好就业优先“组合拳”。

稳住市场主体“保就业”。上亿市场主体承载着数亿人就业创业。将“着力稳定市场主体保就业”单独列为工作任务之一，提出一系列针对性政策举措，更加凸显了“稳市场主体”的重要性。要加大对企业稳岗扩岗的支持力度，实施新的组合式税费支持政策，加强金融对实体经济的有效支持，推动降低企业生产经营成本，让市场主体能够“轻装上阵”，对未来发展更有信心、更有底气、更有动力。同时，要大力拓宽就业渠道，搭建创业舞台，增强创业带动就业作用。

抓好重点群体“促就业”。2022年高校毕业生预计首次突破千万人，数量多、规模大、就业需求强烈，需重点关注。对高校毕业生，“要加强就业创业政策支持和不断线服务”。要积极服务高校毕业生等重点群体就业，实施百万青年见习岗位募集计划，简化优化毕业生就业手续，拓宽市场化社会化就业渠道。同时，把就业服务和关注重点放在就业困难人群和特殊群体上，为他们提供兜底保障。注重做好退役军人安置和就业保障，促进农民工就业，帮扶残疾人、零就业家庭成员就业。

消除就业歧视“优就业”。就业公平关乎就业的质量和成色。性别、是否应届等就业歧视以及就业招聘信息不透明，困扰着不少求职者。坚决防止和纠正性别、年龄等就业歧视，着力解决侵害劳动者合法权益的突出问题，是求职者的呼声，也是公众的期待，更是社会公平的题中之义。要坚持公平原则，进一步优化就业环境，减少延长产假带来的女性就业歧视风险，通过职业技能培训加快培养制造业高质量发展的急需人才，助力所有劳动者好就业、就好业，在各自的岗位上尽展所能。

打好就业优先“组合拳”，才能托举百姓“稳稳的幸福”。强化就业优先，有清晰目标，有明确举措，还要有务实行动。做好今年稳就业工作，有压力、有挑战、有困难，唯有面对压力时从容应对，面对挑战时积极迎接，面对困难时有力解决，才能在落实一项项政策中释放暖意，在创造一个个就业岗位中体现担当，在解决一个个实际问题中传递温度，托举百姓“稳稳的幸福”。（郭雪营）