思战任重 练兵紧盯未来战场
“100多年前，号称亚洲第一、世界第七的清政府北洋水师一战折戟，沉没于此。直接原因就在于战法战术落后……”4月5日，在锈迹斑驳的东泓古炮台前，该大队学兵队教导员韩笑向刚入伍的新兵讲述实战化训练的必要性：操场训练开什么花，战场打仗才结什么果。
思战任重，如千钧重鼓时刻敲在该大队官兵心上。翻开大队新年度训练记录，变化年年都有：3000米长跑，由徒手变成了全副武装拉练；游泳训练，由游泳池变成了海训；舢板训练，由训练场搬到了海上；训练科目除舰艇专业技能外，额外增加了刺杀操、匕首操、沙滩搏击等科目……该大队大队长周猛告诉记者：“大队新兵训练离实战化短一寸，未来战场就离打赢少一尺，舰艇需要什么兵，打仗需要什么兵，我们就培养什么兵！”
前年，大队开展教学改革，提出要建立“士官职业鉴定”制度，有人提出异议：这不是自己跟自己套个枷锁吗？如果鉴定不合格怎么办？在疑问声中，他们随即开展了一次大讨论活动。他们以120年前北洋水师战备观念、作战理念、作风纪律不符合战斗力标准等问题，在今天仍不同程度存在的现象原因，组织党委常委召开专题讨论，边讨论边剖析问题、边讨论边查摆原因、边讨论边研究对策，梳理归纳出当前5个制约部队战斗力提升的“伪标准”，12项影响战斗力建设的“和平积习”，3个方面原因以及4个方面具体措施。
前事不忘，后事之师。讨论活动尘埃落定，该大队教学改革大刀阔斧展开：瞄准适应新型舰艇装备要求，增设了4门新专业，新编4项课程标准和7部教材；着眼加强士兵岗位任职能力培养，规范实施了相关专业初级预选士官专业知识、操作技能等级考核与认证；新建海军水面舰艇导弹和水武专业2个职业技能鉴定站，组织了323名专业兵进行了职业技能鉴定认证考核；接收3套模拟示教系统，拓展了教学训练手段，强化了新兵实操技能，大大提高了专业新兵的第一任职能力。
